ADVANTAGE

• 親しみやすく
  コミュニケーションが
  盛んな職場

  ロジックサポートの魅力は親しみやすい職場です。人間関係が良好な事が一番の魅力と話す社長は多いです。皆仲が良いですが、業務は堅実に行います。営業職・事務職ともに自発的に学び、スキルアップを目指しています。

  

• 充実の福利厚生

  長期の資産形成を手助けできる企業型確定拠出年金を今年から導入しました。（月5,000円の会社補助あり）

  それとは別に退職金制度も完備しており、安心して働ける体制があります。

  年に1回の社員旅行は業務として行いますので、土日旅行の場合は振替休日があります。費用負担はありません。

  他にもキャンプ部の設立など、社員が楽しめる福利厚生プランを日々考えています。

  主な福利厚生

  病気・けがによる入院治療の実費補償50万円まで｜がん通院治療の実費補償300万円まで

  ・家族の健康相談・セカンドオピニオンサービスなどが無料で受けられます。

  ・法定健康診断より検査項目の多いミニ人間ドック+オプション（2万円まで）を会社負担で受診できます。

  ・長期連続休暇2週間付与（勤続年数5年以上・以降は3年ごとに付与されます。）

  ・福岡ソフトバンクホークスの野球観戦チケット（みずほプレミアムシートS）を無料提供しています。

  

• 働きやすい環境

  プライベートの時間を充実させて欲しいと考えていますので、残業時間は少なめです。

  月平均残業時間12時間｜有給休暇年間平均取得日数18日

  2024年からフレックス制度を導入し、働きやすい時間で毎日勤務可能になりました。
  ほかにも働くお母さん（お父さん）への応援制度として、給料や人事評価には影響なく、通常の勤務時間（8時半～17時半）よりも短い時間（9時～17時）で働ける制度を導入したりとワークライフバランスの変化にも柔軟に対応しています。長時間労働は会社として認めていません。時間を最大限に有効活用し、質の高い仕事を心がけることによって残業時間を抑制できるように社員がそれぞれ工夫をしています。

  

• 未経験でも安心のサポート

  営業職の場合、最長2年間、保険会社に研修出向しますので、保険の基礎的な知識をイチから学ぶことができます。また事務職についても、保険会社が提供する研修や社内での研修によりスキルを積み上げていく事が可能です。縁故・知人へのセールスはなく、代表者でさえ親兄弟・親戚・知人の契約はほとんどありません。（仲が悪いわけではありません）そもそも法人営業中心のため縁故・知人セールスは不要です。